男女男精品视频网,久久国产精品99国产,亚洲精品亚洲人成在线,影音先锋在线一区

央企負責人薪酬制度改革方案于9月初公布,目前正進入具體企業及其負責人的薪酬水平測算核定中?!薄 』蛘撸强紤]到上述原因,改革方案將目前央企負責人的薪酬由“基本年薪”+“績效年薪”,調整為“基本年薪”+“績效年薪”+“任期激勵收入”三部分。
   
 您當前的位置 : 財經股市>

央企高管薪酬改革進核定階段 均薪60萬被指偏高

??诰W http://www.ymz120.cn 時間:2014-09-29 08:38

  2013年房地產行業央企高管薪酬達到1270037.17元,位居所有行業之首,而房地產業央企職工均薪僅有95005元,排在所有行業倒數第3位。房地產行業央企高管與職工均薪比為13.4。

  注明:

  1)由于港股和A股財報格式和數據的不同,A股上市央企高管均薪統計了所有高管包括董事、監事和高級管理人員的薪酬總額和人數,港股上市央企高管均薪只統計了在公司內領取薪酬的董事的人數和薪酬總額。

  2)港股上市央企高管均薪選用的是公司年報中寫明的在公司內領取酬金的董事的“董事酬金合計”以及人數。

  3)A股上市央企高管均薪選用的是公司年報中“現任及報告期內離任董事、監事和高級管理人員持股變動及報酬情況”表中的“報告期內從公司領取的應付報酬總額”和人數的數據。

  4)統計局范疇的工資總額是稅前工資,包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的房費、水費、電費、住房公積金和社會保險基金個人繳納部分等。央企職工薪酬報告所采用的指標是“支付給職工以及為職工支付的現金”,此統計口徑下社?;鸪齻€人繳納部分外還包括公司繳納部分,因此職工薪酬數據可能大于統計局的工資數據。

[來源:人民日報] [作者:] [編輯:覃業偉]
版權聲明:

·凡注明來源為“??诰W”的所有文字、圖片、音視頻、美術設計等作品,版權均屬海口網所有。未經本網書面授權,不得進行一切形式的下載、轉載或建立鏡像。

·凡注明為其它來源的信息,均轉載自其它媒體,轉載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。

?
圖解??谝恢軣崧劊汉?谌請蠛?诰W入駐“新京號”
圖解??谝恢軣崧剕多彩節目,點亮繽紛假期!
圖解海口一周熱聞:??谛履暌魳窌⒂?024年1月1日舉辦
圖解??谝恢軣崧劊汉?谡胁乓菍稣\意攬才受熱捧
圖解海口一周熱聞:??讷@評國家食品安全示范城市
災后重建看變化·復工復產
圓滿中秋
勇立潮頭踏浪行
“發現海口之美”攝影大賽
     
     
     
排行
 
旅客注意!??诿捞m機場T2值機柜臺17日起調整
尋舊日時光 ??诓糠帜贻p人熱衷“淘”老物件
海口:云洞襯晚霞 美景入眼中
嗨游活力???樂享多彩假日
??冢撼鞘猩v煙火氣 夜間消費活力足
??冢洪L假不停歇 工地建設忙
市民游客在海口度過美好假期
2023“海口杯”帆船賽(精英賽)活力開賽
海口天空之山驛站:晚照醉人
千年福地尋玉兔 共慶??谧钪星?/a>
 
|
|
 
     www.ymz120.cn All Rights Reserved      
??诰W版權所有 未經書面許可不得復制或轉載
互聯網新聞信息服務許可證:46120210010
違法和不良信息舉報電話: 0898—66822333  舉報郵箱:jb66822333@163.com

網絡內容從業人員違法違規行為舉報郵箱:jb66822333@126.com

瓊公網安備 46010602000160號

  瓊ICP備2023008284號-1
中國互聯網舉報中心
欧美日韩国产欧| 日韩免费一级| 蜜臀a∨国产成人精品| 超碰在线成人| 欧美日本久久| 日韩激情在线| 鲁大师成人一区二区三区| 欧美韩一区二区| 国产精品一区二区av日韩在线| 亚洲1234区| 老**午夜毛片一区二区三区| 精品国产午夜肉伦伦影院| 国产尤物久久久| 乱一区二区av| 国产一区2区在线观看| 久久亚洲综合| 尤物在线精品| 国产99久久精品一区二区300| 日韩激情在线观看| 中文字幕一区二区精品区| 日韩综合久久| 日本美女一区| 国产理论在线| 免费在线观看一区二区三区| 一精品久久久| 激情五月综合网| 免费福利视频一区| 国产91精品入| 欧美日韩天堂| 1204国产成人精品视频| 亚洲精品无吗| 久久99视频| 96视频在线观看欧美| 毛片一区二区三区 | 亚洲欧美成人vr| 国产精品啊啊啊| 麻豆精品在线看| 久久精品二区亚洲w码| 精品极品在线| 素人一区二区三区| 日韩欧美精品| 神马久久资源| jizz久久久久久| 国产精品天堂蜜av在线播放| 亚洲va中文在线播放免费| 免费观看亚洲| se01亚洲视频| 成人国产一区二区三区精品麻豆| 欧美黄色网页| 四虎地址8848精品| 精品国产黄a∨片高清在线| 另类一区二区三区| 久久精品国产免费看久久精品| 日韩成人免费av| 日精品一区二区| 日本91福利区| 国产精品久久免费视频| 亚洲亚洲免费| 欧美三区在线| 久久亚洲影视| 在线一区欧美| 中文在线资源| 免费高潮视频95在线观看网站| 偷拍中文亚洲欧美动漫| 国产精品第一| 中文字幕日韩亚洲| 日韩精品a在线观看91| 国产精品久久久久久久久久白浆| 久久狠狠久久| 91久久在线| 91亚洲人成网污www| 国产91亚洲精品久久久| 日本不卡123| 国内黄色精品| 成人综合一区| 99国产精品99久久久久久粉嫩| 美女精品在线| 欧美性www| 亚洲精品无播放器在线播放| 日本在线一区二区三区| 91精品蜜臀一区二区三区在线| 性欧美欧美巨大69| 国产精品x453.com| 国产精品一区二区免费福利视频 | sm久久捆绑调教精品一区| 日韩免费在线电影| 欧美影院在线| 私拍精品福利视频在线一区| 国产视频一区三区| 亚洲精品aa| 国产影视一区| 在线日韩一区| 在线男人天堂| 欧美激情四色| 精品久久久亚洲| 日韩制服丝袜av| 国产日韩一区二区三区在线| 久久99国产精品视频| 久久精品九九| www.色在线| 综合色一区二区| 99视频精品全部免费在线视频| 美女诱惑黄网站一区| 欧美一区二区三区婷婷| 欧美一级片网址| 日韩精品一区二区三区免费观看| 爽好多水快深点欧美视频| 美日韩一区二区| 欧美视频不卡| 免费成人你懂的| 亚洲自拍偷拍网| 91精品国产91久久综合| 亚洲深夜视频| 国产精品免费99久久久| 欧美精选视频在线观看| 精品三区视频| 免费看日产一区二区三区| 美女精品一区| 欧美激情一级片一区二区| 麻豆成人入口| 国产日韩另类视频一区| 日韩欧美在线精品| 麻豆久久婷婷| 亚洲一区二区三区久久久| 免费国产自久久久久三四区久久| 日韩国产网站| 久久九九精品视频| 三级一区在线视频先锋| 成人在线视频区| 午夜日本精品| 亚洲中无吗在线| 99热免费精品在线观看| 日韩精品国产精品| 亚洲第一精品影视| 久久精品亚洲一区二区| 亚洲高清毛片| 国产日韩视频| 免费观看久久av| 日本美女一区二区三区视频| 欧美一区二区麻豆红桃视频| 久色婷婷小香蕉久久| 久久精品免费一区二区三区 | 成人av二区| 麻豆精品在线看| 亚洲电影影音先锋| 亚洲色图88| 鲁大师成人一区二区三区| 国产精久久久| 成人亚洲一区| 深夜福利一区二区三区| 无遮挡爽大片在线观看视频| y111111国产精品久久久| 日韩中文影院| 久久精品av| 亚洲毛片视频| 麻豆九一精品爱看视频在线观看免费| 国产一区二区在线观| 久久久久久色| 欧美黑人巨大videos精品| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 1024精品久久久久久久久| 亚洲伦伦在线| 色97色成人| 秋霞影视一区二区三区| 欧美在线国产| 久久成人免费| 亚洲一区二区三区四区电影| 91超碰碰碰碰久久久久久综合| 久久久久91| 国产精品地址| 色777狠狠狠综合伊人| 精品产国自在拍| 日本欧美一区二区| 98精品视频| 999久久久精品国产| 一级欧美视频| 高清不卡亚洲| 欧美色就是色| 亚洲黄页在线观看| 99只有精品| 国产精品日韩久久久| 国产精品777777在线播放| 在线最新版中文在线| 亚洲欧美亚洲| 日韩av一区二| 麻豆精品在线播放| 免费成人在线网站| 99精品在线观看| 久久不卡国产精品一区二区| 日本精品久久| 免费成人在线网站| 久久久久久久久99精品大| 国产精品美女久久久久久不卡| 91tv亚洲精品香蕉国产一区| 99av国产精品欲麻豆| 中文字幕伦av一区二区邻居| 久久综合影院| 青青草国产成人av片免费| 手机在线观看av网站| 亚洲精品一区二区在线看|