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據(jù)國(guó)家安全監(jiān)管總局網(wǎng)站消息,國(guó)家安全監(jiān)管總局近日出臺(tái)《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》,自3月1日起,煤礦從業(yè)人員的學(xué)歷門(mén)檻、安全培訓(xùn)將有硬要求。規(guī)定要求,煤礦從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備初中及以上文化程度,2018年6月1日起新上崗的煤礦特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備高中及以上文化程度。
   
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國(guó)家安監(jiān)總局:煤礦從業(yè)人員應(yīng)至少具備初中學(xué)歷

海口網(wǎng) http://www.ymz120.cn 時(shí)間:2018-01-22 23:11

  據(jù)國(guó)家安全監(jiān)管總局網(wǎng)站消息,國(guó)家安全監(jiān)管總局近日出臺(tái)《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》,自3月1日起,煤礦從業(yè)人員的學(xué)歷門(mén)檻、安全培訓(xùn)將有硬要求。規(guī)定要求,煤礦從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備初中及以上文化程度,2018年6月1日起新上崗的煤礦特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備高中及以上文化程度。

  規(guī)定要求,煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善安全培訓(xùn)管理制度,制定計(jì)劃、明確機(jī)構(gòu)、配備人員,用于安全培訓(xùn)的資金不得低于教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)總額的百分之四十。不具備安全培訓(xùn)條件的煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)委托具備安全培訓(xùn)條件的機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全培訓(xùn)。

  煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)自任職之日起六個(gè)月內(nèi),通過(guò)煤礦安全培訓(xùn)主管部門(mén)組織的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核。之后每三年考核一次。考試不合格的,可以補(bǔ)考一次,經(jīng)補(bǔ)考仍不合格的,一年內(nèi)不得再次申請(qǐng)考核。考核部門(mén)應(yīng)當(dāng)告知其所在煤礦企業(yè)或其任免機(jī)關(guān)調(diào)整其工作崗位。

  按照規(guī)定,國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局負(fù)責(zé)中央管理的煤礦企業(yè)總部主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員考核工作。省級(jí)煤礦安全培訓(xùn)主管部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)前款以外的煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員考核工作。國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局和省級(jí)煤礦安全培訓(xùn)主管部門(mén)將定期組織考核,并提前公布考核時(shí)間。

  規(guī)定要求,煤礦從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備初中及以上文化程度,其中煤礦礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、總工程師、副總工程師應(yīng)當(dāng)具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有三年以上煤礦相關(guān)工作經(jīng)歷;煤礦安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)具備煤礦相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷,具有二年以上煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)歷。煤礦特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備初中及以上文化程度,并且具有煤礦相關(guān)工作經(jīng)歷,或職業(yè)高中、技工學(xué)校及中專以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷。2018年6月1日起新上崗的煤礦特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備高中及以上文化程度。

  規(guī)定要求,煤礦安全培訓(xùn)主管部門(mén)和煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)煤礦企業(yè)安全培訓(xùn)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)違法行為的,依法給予行政處罰。考核部門(mén)還應(yīng)當(dāng)建立煤礦企業(yè)安全培訓(xùn)隨機(jī)抽查制度,制定現(xiàn)場(chǎng)抽考辦法,加強(qiáng)對(duì)煤礦安全培訓(xùn)的監(jiān)督檢查。

  煤礦企業(yè)若存在主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格、未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)、未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)培訓(xùn)情況、特種作業(yè)人員未持證上崗等四類違規(guī)行為,由煤礦安全培訓(xùn)主管部門(mén)或者煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期改正,可以處五萬(wàn)元以下的罰款;逾期未改正的,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬(wàn)元以上二萬(wàn)元以下的罰款。煤礦企業(yè)若存在安全培訓(xùn)制度、計(jì)劃、機(jī)構(gòu)、人員、資金、內(nèi)容不到位,煤礦安全培訓(xùn)主管部門(mén)或者煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)將責(zé)令其限期改正,可以處一萬(wàn)元以上三萬(wàn)元以下的罰款。

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[來(lái)源:中國(guó)新聞網(wǎng)] [作者:聶晨靜] [編輯:陳曉丹]
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